郑州大学

校党委书记宋争辉到旅游管理学院调研

发布时间:2020年12月28日 信息来源:党委办公室

校党委书记宋争辉到旅游管理学院调研

12月25日上午,校党委书记宋争辉到旅游管理学院调研并召开座谈会。校党委常委、副校长吴宏阳,党委办公室、发展规划处、人事处、研究生院、社会科学处、后勤管理处等相关部门负责同志参加调研。

宋争辉实地察看实训室、规划室、资料室等,就结合专业特色建好实训基地、优化空间布局、营造文化氛围提出指导意见。座谈会上,旅游管理学院负责同志详细汇报建设发展基本情况、困难问题和思路举措。宋争辉不时询问情况,探讨有关问题。吴宏阳以及相关部门负责同志分别发言,围绕学科建设、人事政策、科学研究、校地合作、环境改善等问题,与旅游管理学院领导班子深入交流。

宋争辉在总结讲话中,对旅游管理学院良好政治生态和班子运行状态给予肯定。他指出,党的十九届五中全会提出“十四五”时期经济社会发展要以推动高质量发展为主题,高质量发展已成为文化旅游产业发展的主旋律和总要求。旅游管理学院作为服务文化旅游产业融合发展的重要阵地,要坚持服务导向、对接国家战略、抢抓发展机遇,在推动文化旅游产业高质量发展进程中,提升建设发展水平。要明确发展定位,围绕建设与一流大学相适应的旅游管理学院,深入知名高校调研,创造性思考谋划,结合河南实际、突出办学特色,提出一系列改革创新的思路举措;要推动学科交叉,把握文化旅游产业融合发展态势,融入学校学科建设总体布局,立足现有条件,主动对接作为,寻求结合点、培育增长点、找准发力点,与相关学科交叉融合发展,着力破解学科建设瓶颈问题;要强化服务功能,按照“四个面向”要求,主动对接国家乡村振兴战略和文化旅游产业发展需求,以高质量人才支撑和智力支持,助力乡村振兴战略实施和河南文化旅游强省建设。要健全发展平台,整合校内外文化旅游产业发展的资源力量,打造一流文化旅游规划设计院,加强资质建设、推动校地合作、形成特色品牌,提升学术影响和社会影响;要加强人才汇聚,把握文化旅游产业规律和特点,建立灵活用人模式,推动形成研究型和应用型相结合的人才队伍,优化人才队伍结构;要创新人才培养,完善具有文化旅游印记的培养方案,拓展资源建好实训实习基地,以人才培养新模式和实际成效,增强学生归属感和自豪感。要科学编制“十四五”规划,聚焦教学、学科、科研、人才等差距短板,围绕融入新发展格局、适应产业结构调整、提升精细服务水平,加强调研论证,做好长远规划,深入推进实施,努力打造一流旅游管理学院。

调研座谈会现场

校党委书记宋争辉做总结讲话


 

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