为进一步做好我校普通本科生毕业论文（设计）管理工作，提升毕业论文（设计）质量,现将2020届普通本科生毕业论文（设计）工作有关事项通知如下：

一、时间安排

根据学校下学期教学工作安排及普通本科生毕业论文（设计）质量与进度要求，2020届普通本科生毕业论文（设计）答辩时间原则上统一安排在教学第16周集中进行。

二、组织领导

各院（系）要严格执行《郑州大学本科毕业论文（设计）工作规定》（校教务[2016]10号），加强对院（系）毕业论文（设计）的统一领导和管理，结合本院（系）教学工作实际，认真研究部署本单位2020届本科毕业论文（设计）工作，切实加强过程管理，周密安排各环节工作，凡人才培养方案对毕业环节教学时间要求在15周及以上的，应提前启动相关教学工作，确保毕业论文（设计）的质量水平。

三、选题要求

毕业论文（设计）选题要从专业人才培养目标出发，密切结合生产实践、科学研究和技术开发需求，并具有一定的深度、广度和难度，设计类选题应具有较强的专业性、实用性，体现出工程实践性特点，能够体现“厚基础、宽口径、强能力、高素质”创新人才培养要求；各院（系）要加大对毕业论文（设计）课题的征集力度，不断提高课题更新率，确保同一指导教师指导的学生毕业论文（设计）题目连续三届内不重复；要认真贯彻“一人一题”原则，确需两人（或两人以上）团队合作完成的，各成员的毕业论文（设计）必须分开撰写，独立完成自己所承担的课题部分。

四、指导教师要求

院（系）毕业论文（设计）工作领导小组要认真审查指导教师资格，要求指导教师必须由中级（含中级）以上职称人员担任，每位指导教师指导学生人数一般要求不超过8人。鼓励聘请校外单位特别是实践教学基地中具有中级职称以上（含中级）科研人员、工程技术人员参与毕业论文（设计）指导工作。

各院（系）要加强对毕业设计（论文）指导教师的管理，强化指导教师责任意识。指导教师要认真履行职责，确保与学生联系通畅，对学生进行认真及时指导并按规定要求签署详实的指导意见，对进度缓慢、工作消极的学生适时予以批评督促。

五、中期检查要求

各院（系）要加强毕业论文（设计）中期检查工作，强化质量过程监控，切实做好选题、开题报告、调查研究、文献查阅、方案制定、实验、设计制图、论文撰写等过程监管，并及时解决各环节存在的困难和问题。

六、答辩与成绩评定要求

加强毕业论文（设计）答辩工作，院（系）必须成立毕业论文（设计）答辩小组，答辩小组应由3—5名中级以上职称的教师组成，每答辩小组至少应有2名以上副高职称以上人员构成，并实行指导教师回避制度。

毕业论文（设计）成绩评定一般采用五级记分制，要求统一采用“优秀、良好、中等、及格、不及格”标识进行成绩评定和归档。

七、质量检测要求

指导教师必须加强学生学术思想教育与指导，及时发现并纠正学生不端学术意识与行为；为彻底杜绝弄虚作假、抄袭复制等学术不端行为的发生，确保我校毕业论文（设计）质量及水平，学校将继续对2020届毕业论文（设计）进行全覆盖查重检测，结果认定及处理办法参照往届相关规定进行。

八、档案管理要求

学生毕业论文（设计）是学校的重要教学档案，各院（系）要切实做好论文（设计）档案资料的审查及归档工作，保证论文（设计）档案材料的完整和准确性，并认真做好毕业论文（设计）质量分析和年度总结，按要求完成信息统计和报表工作。

九、其他要求

各院（系）应加强毕业论文（设计）专项划拨经费的监管、使用，要求做到专款专用。优秀毕业论文（设计）评选工作另行通知安排。

教务处

2019年12月3日郑州大学版权所有，禁止非法转载！2020-07-14 08:51:15