5月6日，校党委书记别荣海主持召开学校就业工作座谈会议，调研指导毕业生就业工作。党委副书记吴宏阳，党委办公室主要负责同志参加调研座谈。

座谈会上，别荣海传达了王凯省长4月27日在全省普通高校毕业生就业创业工作电视电话会议上的讲话精神，听取了大学生就业创业指导服务中心、新闻与传播学院、外国语与国际关系学院、机械与动力工程学院、化工学院、马克思主义学院、药学院等单位就业工作开展情况的汇报。

别荣海强调，全校上下要认真落实党中央、国务院和省委、省政府关于高校毕业生就业工作的决策部署，认真落实各项就业政策，把毕业生就业工作作为当前第一要务，加快工作进度，用心、用情、用爱做好就业工作，全面提高毕业生就业率和就业质量。

别荣海就做好学校毕业生就业工作提出5点要求：

一是引导毕业生就业观念转变。要进一步加强对毕业生教育引导，帮助毕业生树立正确的就业观、择业观，实现积极主动就业。

二是扩大访企拓岗。进一步创新形式、加大力度，拓宽访企拓岗渠道，发挥产业、行业、校友的积极作用；各学院、培养单位要主动作为，深入开展学科、专业领域“精准对接”式访企拓岗。

三是用好各种就业渠道。要深入挖掘各种就业资源，千方百计拓展就业渠道；要打破路径依赖，创新就业服务形式，坚持“请进来、走出去”，多措并举强化就业资源供给；要系统梳理、全流程优化就业服务，提高就业服务质量。

四是强化政策与条件保障。要梳理学校就业工作政策堵点，打通政策渠道；各院系、培养单位要进一步提高政治站位，加大对就业工作的资金支持和条件保障，推动就业工作提质增效。

五是压实主体责任。各院系、培养单位要切实履行主体责任，党委书记履行第一责任人职责，班子成员履行就业工作“一岗双责”，充分调动全体教职员工、校友等深度参与毕业生就业工作，千方百计挖掘就业资源，推动毕业生就业；大学生就业创业指导服务中心要进一步细化梳理各学院、培养单位就业目标任务、班子成员访企拓岗落实情况，运用好考核“指挥棒”，推动就业工作跑出“加速度”。